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性　　別

男

民　　族

漢族

工作單位

安徽省安慶市太湖縣農業農村局

最高學歷

本科

工作時間(年)

35年

職　　稱

高級獸醫師

行業貢獻

推技術、抗疫情、強體系，不負“獸醫人”使命

獸醫行業主要工作經歷

起止時間

工作單位

所從事專業領域及現任崗位

1990年7月-1996年12月

太湖縣牛鎮/羅溪鄉/寺前區農技站

畜牧獸醫技術服務，副站長

1997年1月-2008年12月

太湖縣徐橋鎮/大石鄉/牛鎮鎮畜牧獸醫站

畜牧獸醫技術服務，站長

20091月-2022年4月

太湖縣畜牧獸醫服務中心

（原畜牧獸醫局）

畜牧獸醫技術服務，副局長、主任（原局長）

2020年5月-至今

太湖縣農業農村局

黨組成員兼縣農業執法大隊長、動物衛生監督所所長

主要獎勵/獎項

2024年全省畜牧科技進萬家活動先進個人及全省重大動物疫病防控優秀個人

2021年3月“安徽地方豬遺傳資源保護、新品系選育及產業化”課題研究，獲省政府科技進步一等獎

2012年獲得中華農業科技獎二等獎（中國農科院上海獸醫研究所農業部血防專家咨詢委員會頒發)

代表性成果

2022年8月 《生豬區域聯合基因組選擇育種技術研發及應用》課題研究，獲科技廳科技成果

2021年8月 牽頭創建并獲批“國家安慶六白豬保種場”

2020年5月探索出太湖動物疫病防控“四個升級”的太湖模式，被安徽省農業農村廳全省推介

先進事跡

王加文在畜牧獸醫戰線上工作35年，從鄉鎮獸醫站技術人員到農業農村局負責人，曾多次擔任市、縣、鄉鎮黨代表、人大代表及政協委員，經歷了非洲豬瘟等重大動物疫病防控、畜禽養殖禁養區劃定與搬遷、畜禽養殖污染防治、生豬穩產保供及獸醫體制改革等很多大事、難事、要事，面對極其復雜繁重的工作任務，他帶領職工勇于擔當、甘于奉獻，圓滿完成了各項任務，所在單位及個人多次獲得各級表彰。

一、既當指揮員又是戰斗員，鍥而不舍抓好動物疫病防控。

他探索出動物疫病防控“四個升級”的太湖模式，得到了省農業農村廳專題推介，全縣養殖場生物安全水平、病死畜禽的無害化處理能力、畜禽調運監管及動物衛生監督執法得到全面提升，全縣創建省部級標準化示范場12家，市級標準化示范場29家，病死動物無害化處理社會化服務占比達70%以上，動物及動物產品運輸車輛備案率100%。

二、既是負責人又是當事人，積極作為，不斷完善獸醫體系及隊伍建設。

他多方努力，解決了近百名老獸醫職工的歷史遺留問題，在全省較早落實了縣鄉110名官方獸醫的衛生津貼；推動構建和完善了“行業管理、技術支撐、行政執法”三位一體的組織體系，縣級獸醫實驗室在全省第一批通過考核驗收。

三、既是管理員又是技術員，身體力行，與時俱進推進畜牧獸醫改革。

為破解了防疫員積極性不高，工作質效低的難題，率先打破村級動物防疫員資金平均分配，精簡數量、實行績效考核；為提升獸醫隊伍及從業者的業務水平，他創辦了“太湖縣畜牧獸醫培訓學校”，培訓人數達3000多人次。

四、既是策劃者又是實施者，主動作為，開創養殖污染治理新局面。

為推進綠色養殖，他牽頭圓滿完成畜禽養殖禁養區的劃定、關停搬遷工作；成功申報實施首批全國畜禽糞污資源化利用整縣推進項目，獲批資金3650萬元，“太湖樣板”被全省推介，并多次受邀到部級平臺進行交流。

五、既是出卷人又是答卷人，精心謀劃，推動太湖畜牧業高質量發展。

一是實施了一系列重點項目，累計爭取項目資金超億元；二是抓好畜禽遺傳資源品種保護，成功申報“安慶六白豬國家級保種場”“安慶六白豬國家核心育種場”“大別山牛省級保種場”“大別山牛國家級核心育種場”四個含金量極高的名片；三是抓好龍頭及品牌培育，肉雞、土黑豬、小黃牛特色產業均居全省第一方陣，以“安慶立華牧業”“花亭湖綠色食品開發有限公司”“三源養殖公司”為代表的龍頭企業快速發展，“程嶺黑豬”“太湖小黃牛”等品牌越來越響，畜牧大縣向畜牧強縣的跨越正在快速推進。